CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh
phúc
…………,
ngày… tháng… năm…….
ĐƠN
XIN RÚT ĐƠN THÔI VIỆC
-
Căn cứ Bộ luật Lao động năm 2012;
-
Căn cứ Hợp đồng lao động số…………., ngày… tháng… năm…….
Kính
gửi:
Ban giám đốc Công ty…………………
Tôi
là:................................................. Sinh
năm:............................................
Chức
vụ:............................................. Phòng
ban:..........................................
Tôi
xin trình bày một việc như sau:
........................................................................................................................
........................................................................................................................
........................................................................................................................
(Trình
bày nội dung về ngày gửi đơn, lý do gửi đơn, lý do không tiếp tục thôi việc)
Ví
dụ:
Ngày…
tháng… năm…….., tôi có gửi đơn xin thôi việc vì lý do....................
Tuy
nhiên, nay tôi đã……………………..(không còn lý do) và có thể tiếp tục làm việc tại
công ty theo Hợp đồng lao động được ký kết giữa tôi với công ty.
Dựa
vào Điều 5, Bộ luật Lao động năm 2012 về quyền của người lao động, Điều…… Hợp đồng
lao động số……….ký ngày… tháng… năm……. giữa tôi với công ty về thời hạn hợp đồng
lao động, cho nên, tôi làm đơn này xin rút lại yêu cầu xin thôi việc của tôi tại
công ty và kính đề nghị Công ty hủy bỏ đơn xin thôi việc của tôi được gửi vào
ngày… tháng… năm…….
Kính
mong Quý Công ty xem xét, giải quyết. Tôi xin chân thành cảm ơn.
Người
làm đơn
(Ký
và ghi rõ họ tên)